Sesión del Concejo Deliberante de Mendiolaza del 30 de abril de 2024
En la sesión ordinaria del Concejo de Mendiolaza del 30 de abril, estuvieron presentes todos los concejales: Lucía Roselli, presidenta del cuerpo, Miguel Ruffini, María Dolores Aramburu y Ramiro Grunwaldt (Propuesta Republicana); Gerardo Felippa y Lina María Catraro (Hacemos Unidos por Córdoba) y Martín Marcolongo (Unión Cívica Radical).
El video puede verse en nuestro canal de YouTube. Debajo se presenta una síntesis de lo tratado y se adjunta el enlace al momento en el que comienza a ser analizado cada tema.
Las sesiones y las reuniones de trabajo en comisión del Concejo Deliberante pueden verse en directo por nuestra cuenta de Facebook.
La sesión se realizó el martes 30 ya que el miércoles, día habitual de las sesiones, fue feriado. No hubo reunión de trabajo en comisión como está estipulado que ocurra los martes.
Tema ingresados
El primer tema ingresado fue el Convenio de pasantías entre la Universidad Empresarial Siglo 21 y Municipalidad de Mendiolaza. Por este convenio, la Municipalidad podrá incorporar dentro de su estructura administrativa a alumnos de todas las carreras que se dictan en la UES21para realizar pasantías prácticas. El número de pasantes no podrá superar al 7% de la planta de personal contemplada en el presupuesto. Las pasantías se extenderán por un plazo mínimo de dos, y un máximo de 12 meses, con una carga horaria semanal de hasta 20 horas. Durante ese tiempo, el municipio deberá hacerse cargo del pago de ART, Obra Social, el proporcional según las horas trabajadas del salario básico que fija el convenio. Además, el equivalente al 5% de ese monto se abonará a la UES21 y el mismo porcentaje se pagará por gastos administrativos.
En segundo término, se leyó el proyecto de Convenio de colaboración recíproca entre la Municipalidad de Mendiolaza y la Cooperativa de Trabajo R.E.C.I.C.A.L., responsable del reciclaje de residuos inorgánicos secos. Se trata de la renovación de un convenio ya vigente. Por este convenio, la Cooperativa se compromete a recibir papeles de todo tipo, cartones, latas de hojalata, latas de aluminio, vidrio, plásticos, tetrabrik y telgopor, sin costo para el municipio. En tanto la Municipalidad se obliga a efectuar la recolección diferenciada de los reciclables y trasladarlos a la planta de la Cooperativa.
El último tema ingresado fue el Acuerdo de incremento salarial firmado por el D.E.M. y los Sindicatos «A.T.E.Mendiolaza» y Acuerdo arribado entre el D.E.M. y los Sindicatos «A.T.E. Mendiolaza» y «S.T.E.M.M.» Por este acuerdo, entre marzo y julio, los empleados municipales recibirán incrementos en sus haberes de manera mensual, acorde a lo indicado por el Índice de Precios al Consumidor dos meses atrás. Así, por ejemplo, los haberes de abril aumentarán de acuerdo al IPC de febrero. Lo mismo ocurrirá con el monto destinado a refrigerio, que se fijó en $50.000.
Tema tratados
Tras un cuarto intermedio, la Presidenta mocionó el tratamiento sobre tablas de los tres proyectos ingresados en la fecha. La moción se aprobó por unanimidad.
Estuvo presente en la sesión la directora de Ambiente de la Municipalidad, Sandra Marchesini. La funcionaria dio detalles sobre los proyectos de reciclado, que se venían desarrollando desde la gestión anterior y que se continuaron durante la actual.
Al regreso de un nuevo cuarto intermedio, se procedió a la votación de las actas 871 (27/3/24), 872 (3/4/24) y 873 (10/4/24). Se aprobaron por unanimidad.
Seguidamente, se sometieron a votación el Convenio de colaboración recíproca entre la Municipalidad de Mendiolaza y la Cooperativa de Trabajo R.E.C.I.C.A.L., el Convenio de pasantías entre la Universidad Empresarial Siglo 21 y Municipalidad de Mendiolaza y el Acuerdo de incremento salarial para los empleados municipales. Las tres ordenanzas se aprobaron por unanimidad.
